1 Museum, 3 Locaties
Wereldwijd staan mensen voor dezelfde levensvragen. De antwoorden die zij daarop geven verschillen en zijn veelal cultureel bepaald. De objecten uit onze collectie zijn hier bij uitstek een getuigenis van.
Zij laten zien hoe mensen in de hele wereld leven en samenleven, op een manier die zo verschillend en tegelijkertijd ook zo hetzelfde is. Door samen met onze diverse stakeholders en ons even diverse publiek onze collecties te onderzoeken en te duiden en de betekenis ervan te delen, vergroten we het besef van deze onderlinge verbondenheid. Zo begrijpen wij de wereld om ons heen beter en verbreden we onze blik erop. En dragen we bij aan wereldburgerschap: dat is onze missie.
Wij geloven dat een veelheid aan perspectieven bijdraagt aan het maatschappelijk bewustzijn, creativiteit en een betere organisatie. Daarom zoeken we ook actief naar een diversiteit aan perspectieven en achtergronden in onze medewerkers.
Het Wereldmuseum Amsterdam heeft per direct een vacature voor een
Corporate Brandmanager
(36 uur per week)
Het Wereldmuseum is in 2014 ontstaan door de fusie van het Tropenmuseum, museum Volkenkunde en het Afrikamuseum. Sinds mei 2017 is er tevens een intensief samenwerkingsverband met het Wereldmuseum Rotterdam. De Wereldmusea hebben eenzelfde directie, management team en Raad van Toezicht en ook andere werkzaamheden en diensten worden centraal voor alle musea uitgevoerd. De gezamenlijke collecties omvatten zo’n 500.000 objecten en 700.000 foto’s en de musea hebben gezamenlijk ca. 250 medewerkers. Daarnaast coachen wij graag stagiairs, research associates en vrijwilligers. Jaarlijks ontvangen onze musea zo’n 425.000 bezoekers.
De Sector Publiek & Partners bestaat uit 18 medewerkers verspreid over vier locaties. Je werkt vanuit Wereldmuseum Amsterdam. Het team van brandmanagers is onderdeel van de sector Publiek & Partners. Die kent een open en collegiale sfeer, werkt met eigen budgetten en is verantwoordelijk voor alle marketing en communicatie van de drie musea. Succes wordt met name afgemeten aan merkbekendheid, PR waarde, bezoekaantallen en publiekswaardering. Je rapporteert direct aan het Hoofd Publiek & Partners.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.